Kurumsal Danışmanlık

Kurumsal Danışmanlık, işletme içinde çalışan personelin birbirleriyle uyum içinde olmalarını sağlamak ve daha verimli olmalarını desteklemek amacıyla sunulan psikoterapi ve psikolojik hizmetlerdir. Çalışanların ruhsal sağlığı, şirketin başarısını doğrudan etkiler. Çalışanlar, iş hayatında maddi tatminin yanı sıra manevi huzuru da ararlar ve bu iki unsurun bir araya gelmesi, tam verimliliği sağlar. Kurumsal danışmanlık hizmetlerinden faydalanan şirketler, daha başarılı olur ve bireysel iş performansında önemli artışlar görülür.

Doğru elemanları bulma ve belirlenen hedeflere ulaşma, şirketler için hayati öneme sahiptir. Satış ve pazarlama gibi alanlarda ileri tekniklerin kullanılması, sağlıklı ruhsal duruma sahip çalışanlarla mümkündür. Bu nedenle birçok firma, şirket danışmanlığı hizmetlerinden yararlanır.

Kurumsal Danışmanlık, firmaların insan kaynakları yönetimi ve diğer birimlerinde etkili iletişim ve doğru çalışma stratejileri oluşturulması için sunulan danışmanlık türüdür. Şirketler, çalışanlarla ortak hedefler doğrultusunda işbirliği yaptıklarında, etkili sonuçlar elde ederler. Bu süreçte, doğru çözümler ve etkili iletişim ile şirketlerin potansiyelleri artırılmaya çalışılır. Çalışanlara çeşitli eğitimler verilerek bu hedeflere ulaşılır.

Kurumsal Danışmanlık hizmetlerinin temel adımları şunlardır:

• İletişimin İyileştirici Gücü: Çalışanlar arasındaki iletişim kopukluklarının giderilmesi ve yeni davranışların benimsenmesi.

• Kendinle Tanışma Eğitimi: Çalışanlara, iş stresi içinde kendilerine vakit ayırma ve hedeflerini belirleme fırsatı sağlanması.

• İçindeki Potansiyeli Ortaya Çıkarma: Çalışanlara, içlerindeki yetenekleri ve potansiyelleri keşfetme fırsatı sunulması.

• Duygularla Başa Çıkma Eğitimi: İş stresi ve duygusal zorluklarla başa çıkma konusunda çalışanlara eğitimler verilmesi.

• Motivasyon Eğitimi: Çalışanların motivasyonlarını artırmak için yapılan eğitimler.

• İkna Sanatı ve Başarı Psikolojisi: Çalışanların müşterilerle etkili iletişim kurabilmeleri için eğitimler.

Sonuç olarak, küreselleşen dünyada rekabet koşulları arttıkça, kurumsal gelişim için psikolojik stratejiler ve motivasyon önem kazanmaktadır. Marmara Psikoloji olarak, her ölçekteki şirkete ve çalışanına yönelik verimliliği artırıcı uygulamalar sunmaktayız, bunlar arasında kurumsal eğitimler, işe alım kişilik testleri, çalışanların işe uygunluğu ve kişilik özelliklerinin değerlendirilmesi, kurum içi iletişim geliştirme, ekip ruhu oluşturma ve motivasyon artırma teknikleri bulunmaktadır.